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关于印发《省直工会干部教育培训专项经费补助办法(暂行)》的通知
来源: 浏览次数:1195 发布时间:2017-12-20

冀直工〔201726

各厅局直属机关工会,各企业集团公司工会,各直属基层工会:

为进一步加强省直各级工会自主开展教育培训工作的力度,扩大基层工会干部教育培训覆盖面,规范省直工会对下级工会干部教育培训经费补助的管理,省直工会制定了《省直工会干部教育培训专项经费补助办法(暂行)》,现印发给你们,请结合实际,遵照执行。

                            河北省直属机关工会工作委员会

                      2017年12月11日


   省直工会干部教育培训专项经费补助办法(暂行)

20171211日省直工会委员会议研究通过)

根据全总2016-2020年全国工会干部教育培训规划》省直工会干部教育培训管理办法(试行)》(冀直工〔2017〕12号)精神,为进一步规范基层工会培训工作,加强和规范对下培训费补助的管理,提高培训质量和实效,结合省直实际,制定本办法。

一、培训组织。以厅局直属机关工会、企业集团公司工会和直属基层工会为主体单位,根据各自实际和需要,开展多种内容、多种形式的教育培训。厅局直属机关工会、企业集团公司工会按要求每年需对本系统专兼职工会干部自行组织培训一期,培训时间一般不超过5天;直属基层工会每年也可结合本单位工作需要,有针对性的自行开展一期工会干部培训,培训时间应不超过3天

二、培训计划审批制度。各厅局直属机关工会、企业集团公司工会及直属基层工会按照省直工会干部教育培训管理办法(试行)》(冀直工〔2017〕12号规定的时间制定培训计划(包括:培训名称、培训对象及人数、培训时间及地点、培训内容、所需经费),于每年2月中旬报省直工会基层工作部审核后,经省直工会工作委员会批准实施。

三、培训总结报告制度。各厅局直属机关工会、企业集团公司工会和直属基层工会申请培训经费补助,须以正式文件形式于培训结束后2个月内,向省直工会基层工作部上报申请补助报告(包括:申请补助的理由;申请补助的数额;申报单位上一年工会经费收入和支出情况)和培训总结(包括:培训名称、参训人员及人数、培训时间及地点、主要内容、工作人员数、经费开支及列支渠道等),并将培训班签到表复印件、各项费用发票复印件一并汇总上报

年初未上报培训计划且未经省直工会工作委员会批准的培训班及申报材料提供不完整的不予补助

四、下拨经费标准。按照河北省省级机关培训费综合定额标准合计总额的50%给予补助。

资金管理工会干部教育培训专项补助经费列入省直工会预算,专款专用。各级工会经费审查委员会对本级和下级工会干部教育培训专项补助经费使用情况进行监督检查。

本办法由省直工会基层工作部负责解释。

七、本办法自公布之日起施行。